县委书记谈换届风气李伟平聚焦ldquo

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编者按换届民风是政事生态的“风向标”和“晴雨表”，直接干系着党的局面，干系着换届成败。为营建风清气正的换届处境，“吉安组工微讯”以“县委文书谈换届民风”为中心，刊发各县（市、区）委文书对稳重换届次序的了解理解、阅历做法。

本期为众人举荐的是市人大常委会副主任、万安县委文书李伟平同道签名文章《聚焦“五个巩固”保证风清气正》。

聚焦“五个巩固”保证风清气正

市人大常委会副主任、万安县委文书李伟平

换届民风是政事生态的风向标和晴雨表，直接干系着党的局面，干系着换届成败。在换届办事中，万安县严峻根据核心和省委、市委稳重换届次序的请求，对峙严的主基调，教诲头领全县高低讲政事、顾时势、守规则，奏响换届最强音，营建换届正能量，保证换届风清气正。

巩固政事站位对标上司精力

县乡头领班子换届是本年机关办事的重中之重，也是配强班子、调优构造、选好干部的有益契机。为保证完美成功实现换届办事，万安县站在策略和全面高度，以对党和群众高度负责的立场，将换届办事做为事关全面、影响深切的急迫政事工作紧紧抓在手上。屡屡在县委常委会等会议上特地对调届战术和换届次序举行注意强调、详细叙述，保证选出好干部、配出好班子、建立好导向、换出好情景，促使万安县“十四五”布局各项方向工作落地落效。

巩固机关头领狠抓负担落实

万安县在第暂时候建立了乡镇头领班子换届办事头领小组，详细明白并压实了机关、纪检等“六类负担主体”的响应负担。各负担主体能巩固负责意识，巩固疏导协调，用心抓好工作局限内的换届民风教诲和监视检讨办事，对苗头性偏向性题目抓早抓小，教诲头领泛博党员干部长期对峙把次序和规则挺在前方，稳重政事次序和政事规则，严守换届次序和机关人事次序，增进换届次序入脑入心、落到实处。

巩固宣宣教诲筑牢思维防地

万安县对峙教诲在先、启示在先、小心在先，早敲警钟，用心担任起稳重换届次序的政事负担，把稳重换届次序算做甲等大事抓实抓细。经过县委核心组进修会、全县头领干部大会等方法，屡屡通报进修核心“十个严禁、十个一样”、省委“八个严峻、八个不得”、市委“四个从严”换届次序请求。非常是对县四套班子头领干部、党政主方式导、科级头领干部、换届考核办事构成员等要点人群，的确经过量种方法巩固换届次序教诲。当前，“一卡一信一书”统统散发到位，机关签定严守换届次序四类允诺书余份，散发《换届次序传播卡》余册。同时，行使电视、短信、微讯